高薪诚聘销售精英:底薪10万RMB/年+高提成

2016-07-08| 发布者: angel越| 查看: 619 |原作者: angel越

各位求职者:     本海运公司在迪拜和国内均经营7年,致力于为采购中国制造产品的迪拜商人提供整体的解决方案。因业务深入与扩大,特招聘业务员与客服人员,以期与公司一同成长。 人员要求:1,语言,须有英语四级水平,听说读写能够胜任工作。--硬性规定       ...

各位求职者:

    本海运公司在迪拜和国内均经营7年,致力于为采购中国制造产品的迪拜商人提供整体的解决方案。因业务深入与扩大,特招聘业务员与客服人员,以期与公司一同成长。

人员要求:1,语言,须有英语四级水平,听说读写能够胜任工作。--硬性规定

        2,电脑:excel/word/Whatsapp/Skype等沟通软件能够熟练应用即可。--硬性规定

        3,工作经验:对国际贸易了解或有过外贸经验的优先。海运、物流、清关等工作经验尤甚。

        4,性格:需要有乐观的心态,乐于沟通,良好的抗压与释放压力的能力。

        5,其它,需要人在迪拜,要求对迪拜具有适应与了解。

待遇与提升:

底薪:试用期4000AED/月(最长三个月,可提前),转正后业务员底薪4500AED/月。

提成:根据业绩量(会明确记录),给予固定比例的提成,会高于同行。

工作时间:早上8:00-13:00,下午14:00--17:00.

        一般鼓励业务员半天时间出去拜访客户。

        除法定假日外,每周休息一天半(周五休息,周六休息半天)

交通:工作中拜访客户及因业务往来发生的交通等费用,公司全额报销。

住房:试用期不提供住房,转正后,协商给予安排住宿或者提供住房补贴。可面谈。

休假:每年一个月的带薪假,公司承担往返机票的费用。

合同期:两年

其他:按照UAE劳动法规定。

总体待遇:我们提供的底薪10万RMB/年,解决员工的住房压力,员工的提成与公司的利益捆绑,我们会协助员工做大业务量。让业务员年收入超20万是我们的目标。

公司对员工规划:1,两周至1月的内部培训,外加市场销售培训。

            2,之后给予一定的现有业务操作,同时开始开发市场指导。

            3,放手让员工全方位的开发客户。

            4,待员工业绩稳定,操作熟练之后,往业务管理层提升。

个人提升:1,公司外籍员工占90%,有助于员工的英文锻炼。

        2,对国际贸易深入了解,最关键的贸易文件与海关出入、运输。

        3,会接触迪拜各行各业的商人与企业,对思维与商业的了解更透彻。

        4,自由度比较高,鼓励甚至要求员工去熟悉迪拜,融入迪拜。

        5,80后的团队,全靠人才与信念支撑,您的才能与品德,我们视若珍宝。

期待人才的自荐与推荐:邮箱

[email protected]

公司会对您的资料保密,合则约见.

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VISITCUSTOMERSTOPROMOTECOMPANYSERVICEFORIMP,EXPANDCLEARANCE;MAINTAINRELATIONSHIPWITHCUSTOMERSBYEMAILANDPHONECALL

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1.BACHELORDEGREEANDABOVE;

2.ENGLISHORFOREIGNTRADEMAJORPREFERRED;FLUENTENGLISHINWRITTINGANDSPEAKING;

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